Mandat

Concours réservé à tout le personnel de Santé Québec.

Le CCSMTL est à la recherche de leaders humains, inspirants, visionnaires, courageux, ayant une bonne conscience de soi et des autres et générateurs de résultats.

Vous vous reconnaissez et souhaitez contribuer à rendre les services aux usagers accessibles, efficaces, humains et de qualité ?

Nous recherchons actuellement des candidats et candidates afin de pourvoir le poste de Coordonnateur.trice clinico-administratif.ive – Continuum soins critiques.

Ça vous intéresse ? Il nous ferait plaisir de vous rencontrer !

Sommaire du rôle et des responsabilités

Sous l’autorité de la directrice adjointe des soins infirmiers – volet opérations, vous exercez un rôle clé dans la coordination et l’optimisation des activités cliniques sous votre responsabilité, en collaboration étroite avec les directions partenaires.

Vous agissez comme leader de proximité capable de mobiliser les équipes et le corps médical autour d’un objectif commun : offrir des soins sécuritaires, accessibles et centrés sur l’expérience de l’usager, tout en contribuant à l’évolution de dossiers cliniques complexes.

Gestionnaire crédible et influent, vous établissez des relations de confiance durables avec les équipes et les partenaires afin de faire progresser les dossiers et d’atteindre les cibles organisationnelles.

Générateur de résultats, vous contribuez activement à l’amélioration de l’accès aux soins, de la fluidité hospitalière et de la qualité des services, en assurant des pratiques professionnelles exemplaires, sécuritaires et conformes au cadre légal.

Leader courageux et mobilisateur, vous soutenez vos équipes dans un environnement exigeant et en transformation, en prenant les décisions nécessaires, en abordant les enjeux avec rigueur et en favorisant une culture d’imputabilité, de collaboration et d’amélioration continue.

Vous participez à la réalisation des mandats du directeur des soins infirmiers et à l’atteinte des priorités de Santé Québec, notamment pour les urgences, les soins intensifs et la médecine ambulatoire des centres hospitaliers de Verdun et Notre-Dame.

Exigences

• Baccalauréat en soins infirmiers ;
• Maîtrise en soins infirmiers ou en gestion ;
• Expérience professionnelle de 5 à 10 ans dans un poste d’encadrement;
• Expérience dans un poste de gestion en soins critiques un atout;
• Expérience clinique à l’urgence ou aux soins intensifs un atout ;
• Être membre de l’Ordre des infirmières et infirmiers du Québec;
• Une combinaison d’expérience et de formation jugée pertinente pourrait être considérée.

Rémunération

Classe 41 (111 301 à 144 692$)

Port d’attache

Hôpital Notre-Dame/Hôpital de Verdun

Remarques

Concours réservé à tout le personnel de Santé Québec.

Les personnes intéressées doivent soumettre leur candidature au plus tard le 9 juin 2026.

Seules les personnes dont la candidature a été retenue seront convoquées en entrevue.

Pour toutes informations supplémentaires, nous vous invitons à communiquer au 514 528-2500 poste 747233.

Accès à l'égalité en emploi

Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité en emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.