Infirmière-SMI -Santé des Femmes et ITSS

Belle opportunité : Vous êtes Infirmière spécialisée en SMI et santé des femmes? Et intéressée par le Grand-Nord, ce poste est pour vous. Pourquoi choisir cette opportunité ? - Salaire selon l’échèle public - Prime : Vie Chère, rétention, éloignement - Temps plein 40h/semaine) - 4 semaines de vacances - 6 journées personnelles - 13 journées fériées - Assurances collectives* - Fonds de pension Allochtone dès le jour 1 - 4 semaines IN / 4 semaines OUT - Déplacements et logement payés par l’employeur - 6 sorties à l’année - Déplacements et logement payés par l’employeur - Autres avantages si applicables à votre situation * Des conditions s’appliquent Vos principales responsabilités - Accueillir et évaluer la clientèle en clinique, référée ou non, et offrir les soins appropriés - Assurer le suivi des patients jusqu’à la guérison et référer aux professionnels au besoin - Offrir de l’information et de la prévention en santé des femmes, ITSS et santé infantile - Participer à la promotion de la santé dans la communauté (écoles, radio, activités, etc.) - Documenter les dossiers, gérer les consentements et collaborer avec l’équipe de soins Profil recherché : - DEC en soins infirmier - Formations spécialisées en ITSS, contraception et santé des femmes - Expérience en santé sexuelle, gynécologie ou santé communautaire - Bilingue Pourquoi postuler ? Travailler en santé communautaire en milieu nordique, c’est contribuer à des soins essentiels au cœur d’une communauté, dans un environnement humain et collaboratif où chaque intervention a un impact concret sur la santé et le bien-être des personnes. *Le masculin est utilisé uniquement pour alléger la lecture. Nous restons pleinement engagés et ouverts à toutes les personnes et communautés, y compris les communautés autochtones avec lesquelles nous collaborons.

The nurse will welcome and evaluate patients in a clinic, providing appropriate care and follow-up for women's health and STIs. They will also lead health promotion activities within the community, including schools and local media.

Candidates must hold a DEC in nursing and have specialized training in STIs, contraception, and women's health. Experience in sexual health, gynecology, or community health is required, along with bilingualism.

• Cost of living allowance • Retention bonus • Remote area allowance • 4 weeks of vacation • 6 personal days • 13 statutory holidays • Group insurance • Pension fund • Paid travel and housing • 6 trips per year

Identified from the job description. Confirm important requirements above.

• Nursing care
• Women's health
• STI management
• Contraception
• Patient assessment
• Community health promotion
• Bilingualism
• Clinical documentation

• Healthcare
• Social Services
• Government & Public Sector

Minimum education

Professional degree

Minimum experience

0+ years

Posting language

French

Working hours

40 hours per week